Ang mga taong nagmamalasakit sa iyong mga magulang ay naninirahan sa kahirapan

Ang mga tagapangalaga ng kalusugan ng tahanan ay isang lifeline para sa mas lumang mga Amerikano. Kung wala ang tulong na ibinibigay nila, ang milyun-milyong tao ay hindi makaluligo, linisin ang kanilang mga tahanan, o kahit na mamili para sa mga pamilihan.

Ito ay lumiliko ang mga manggagawa na nagbibigay ng mga mahahalagang serbisyo na ito ay mayroong mga problema sa paglalagay ng pagkain sa mesa.

AdvertisementAdvertisement

Ayon sa isang bagong ulat na "Pagbabayad sa Presyo: Kung Paano Nagbababa ang Pag-aalaga sa Pag-aalaga sa Bahay sa Amerika," isang karaniwang manggagawa sa pangangalaga sa bahay ay gumagawa ng $ 9. 61 kada oras.

Karamihan din ay walang mga benepisyo tulad ng sakit o oras ng bakasyon. Bilang karagdagan, ang ilang mga estado ay hindi umayos sa industriya, kaya ang tagapag-empleyo ay maaaring mag-utos ng mga kondisyon sa pagtatrabaho.

Ang isang maliit na empleyado sa pag-aalaga sa bahay ay unyonisa, ngunit mahirap na unyonisa kapag ang kawani ay nakakalat sa mga tahanan ng mga tao.

At pagsasanay? Sa ilang mga estado wala sa lahat ay kinakailangan.

Ang resulta ay ang mga taong naninirahan sa isang estado ng panghabang-buhay na paghihirap ay ang mga nag-aalaga sa ating mga mahal sa buhay. Isaalang-alang ang mga kuwentong ito na kinuha mula sa ulat:

AdvertisementAdvertisement

Jasmin Almodovar ng Cleveland ay gumagawa ng $ 9. 50 bawat oras matapos magtrabaho 12 taon bilang isang manggagawa sa pangangalaga sa bahay. Gumagana siya ng 60 oras kada linggo upang maghatid ng $ 500 na bahay. Siya at ang kanyang 11-taong-gulang na anak na lalaki ay lumipat sa ibang babae at sa kanyang apat na anak upang matugunan ang mga dulo.

Sylvia Foon Sau Liang ng Seattle ay nagbibigay ng pag-aalaga ng tahanan sa kanyang may sapat na gulang na bata na may autism (siya ay nag-iisang ina na ang asawa ay namatay dahil sa leukemia). Nagmamalasakit din siya sa isang 86-taong gulang na babae na may demensya. Ipinapaliwanag ni Liang na ang kanyang trabaho ay nakakapagod, kahit na kasiya-siya. Subalit siya ay struggles upang mapagkasundo paggawa ng kaya maliit na pera kapag ang kanyang trabaho ay napakahalaga.

Sa isang pakikipanayam sa Healthline, sinabi ni Liliana Cordero ng Chicago na eksakto kung ano ang nararamdaman niya. Gustung-gusto niya ang kanyang trabaho at gumagana ang isang average ng 52 oras bawat linggo. Sa $ 9. 85 bawat oras, ang ina ng dalawa ay kailangang magtrabaho nang magkano upang bayaran ang mga singil. Ngunit kapag siya ay may sakit, siya ay tumatagal ng isang hit. Hindi siya nagkakasakit at bilang isang taong nagmamalasakit sa mga nakatatandang matatanda hindi siya magkakaroon ng sakit.

Tanungin ng lahat ng kanyang mga kaibigan … bakit hindi bumalik sa paaralan at makahanap ng isang bagay na mas mahusay na nagbabayad?

Nararamdaman ko na pinili ako ng Panginoon upang maging narito, na dapat lang akong magpasalamat sa trabaho na ito. Naghihintay sa akin ang mga kliyente ko. Nanalig sila sa akin. Liliana Cordero, manggagawa sa pangangalagang pangkalusugan sa bahay

"Pakiramdam ko na pinili ako ng Panginoon na naririto, na dapat lang akong magpasalamat sa trabaho na ito," sabi niya. "Naghihintay sa akin ang mga kliyente ko. Nanalig sila sa akin. "

advertisementAdvertisement

Ang ganitong uri ng habag ay maaaring makatulong na mapanatiling mababa ang sahod, ang ilan ay tumutol.

Mga Kaugnay na Balita: Dementia Mabilis na Pagiging isang Global Epidemic »

Higit sa Kalahati ng mga Manggagawa ay may karapat-dapat sa Mga Stamp ng Pagkain

Sa higit sa 2 milyong mga aide sa tahanan ng bansa, higit sa kalahati ay gumawa ng mas mababa sa 200 porsiyento ng pederal na kahirapan antas, ayon sa ulat.

Iyon ay nangangahulugang marami sa kanila ang umaasa sa mga selyong pangpagkain upang ilagay ang pagkain sa mesa at Medicaid para sa segurong pangkalusugan.

Ang lahat ng ito ay nangyayari sa isang pagkakataon kung kailan ang pangangailangan para sa mga naturang manggagawa ay humahantong sa makasaysayang mga antas. Araw-araw, libu-libong mga boomer ng sanggol ang magreretiro. Habang nagkakaroon sila ng mas matanda, higit pa at higit pa sa mga ito ang mangangailangan ng gayong mga serbisyo.

AdvertisementAdvertisementIto ay darating sa isang ganap na krisis para sa amin at kailangan nating pag-isipang muli ang aming plano sa pangangalaga sa pangmatagalang at kung paano namin ito pinagtibay. Abby Marquand, Paraprofessional Healthcare Institute

Abby Marquand ay direktor ng pagsasaliksik ng patakaran para sa Paraprofessional Healthcare Institute, o PHI, co-publisher ng ulat sa pag-aalaga sa bahay. Sinabi ni Marquand na ang Estados Unidos ay namumuno para sa kalamidad na may kasalukuyang kasalukuyang modelo ng pangangalaga sa bahay.

"Kami ay hindi isang bansa na may kaugnayan sa mga bagay na proactively," sinabi niya sa Healthline. "Magkakaroon ito ng ganap na krisis para sa amin at kailangan nating pag-isipang muli ang aming plano sa pangangalaga sa pangmatagalang at kung paano namin ito pinagtibay. "

Maraming mga bagay ang nag-aambag sa problema. Ang isa ay ang katunayan na ang mga manggagawa sa pag-aalaga sa bahay ay hindi sakop ng federal Fair Labor Standards Act.

"Mula noong 1930s at pagkatapos ay muli noong 1970s, ang mga tagapag-alaga sa bahay ay inukit na lamang sa mga batayang minimum na sahod at mga proteksyon sa overtime," sabi ni Marquand. "Kakailanganin ng pampulitika na baguhin ito. "

Ang mga manggagawa sa pag-aalaga sa bahay ay tumatawag para sa isang $ 15 kada oras na sahod pati na rin ang karapatan na mag-unyon. Sa nakalipas na dalawang linggo, ang mga manggagawa ay pumapasok sa mga rali sa higit sa 20 lungsod sa buong Estados Unidos upang gawing publiko ang kanilang mga hinihingi.

"AdvertisementAdvertisement

" Ngunit ang mga sahod sa pag-aalaga sa bahay ay pangunahing itinatakda sa pamamagitan ng mga sistema ng pampublikong pagbabayad, dahil ang karamihan sa mga serbisyong ito ay pinondohan sa pamamagitan ng mga programa ng Medicaid at Medicare, "sabi ni Jodi Sturgeon, presidente ng PHI, ang ulat. "Kakailanganin ang mas mataas na pampublikong pamumuhunan upang itaas ang sahod, ngunit ang mas mahusay na sahod ay mahalaga sa paglikha ng matatag, kuwalipikadong workforce sa mga taong darating. "

" Ang uri ng pakikiramay na kailangan upang maging excel sa ganitong uri ng trabaho ay madaling pinagsamantalahan, "Idinagdag ni Marquand. "Narinig namin ang mga ulo ng malaking pag-aalaga sa kalakalan sa bahay na tinatawag na mga anghel o mga banal. Iyon ang mga uri ng mga salita na sinubukan mong gamitin kapag inilalarawan mo ang isang tao na undervalued. "

Ang isang top-to-bottom overhaul ng system ay kailangan, Marquand stressed.

"Sa ngayon ay pinagsama-sama ito at pira-piraso, at ito ay nakakaapekto sa kalidad ng pangangalaga sa mga taong nangangailangan nito," sabi niya.

Narinig namin ang mga ulo ng malaking asosasyon sa pangangalakal sa pangangalaga sa tahanan na tinatawag na mga anghel o mga banal. Iyon ang mga uri ng mga salita na sinubukan mong gamitin kapag inilalarawan mo ang isang tao na undervalued. Abby Marquand, Paraprofessional Healthcare Institute

Sa pamamagitan ng 2022, isang karagdagang 1 milyon na mga home care aide ay kinakailangan sa Estados Unidos upang matugunan ang mga hinihingi ng pag-iipon ng populasyon. Mayroon nang mga kakulangan sa mga rural na lugar.

Dahil sa mababang suweldo, ang paghahanap ng mabuting tulong ay isang hamon.Ang paglilipat ng tungkulin ay laganap, na may humigit-kumulang sa kalahati ng manggagawa na umaalis sa bawat taon, ayon sa PHI.

Sinusubaybayan ni Jane Massey ang mga manggagawa sa pag-aalaga sa bahay para sa isang malaking di-nagtutubong organisasyon sa Moline, Ill. Sinabi niya na ang pagpapanatiling mabuting manggagawa ay isang walang katapusang problema.

"Ang problema ay, nakakakuha ka ng isang mahusay na empleyado na gumagawa ng isang mahusay na trabaho, ngunit patuloy na sila ay naghahanap ng isang mas mahusay na-nagbabayad na trabaho. At maraming gamitin ito bilang isang stepping stone upang makakuha ng mas mahusay na trabaho sa pangangalagang pangkalusugan habang nakakakuha sila ng karagdagang paglilisensya. "

Magbasa Nang Higit Pa: Mga Tagapag-alaga Para sa Matatandang Magulang ang Bagong 'Paggawa ng mga Moms'» Ang Ating mga Minamahal ay Nakakakuha ng Pangangalaga sa Kalidad?

Kaya anong uri ng pangangalaga ang isinasalin sa para sa ating matatandang magulang, ngayon man o sa hinaharap?

Alam ni Cordero ang lahat ng masamang mansanas na umiiral. Para sa ilan, ang pangangalaga sa tahanan ay isang trabaho lamang - isang trabaho na madaling mabigyan ng mababang suweldo at mataas na pangangailangan.

"Nagagalit ako," ang sabi niya sa Healthline. "Naglakad ako matapos makalabas ang ibang mga manggagawa sa pangangalaga sa bahay at naramdaman ko na kailangang linisin ang gulo. "

Bago magtrabaho sa pag-aalaga sa bahay, may trabaho si Cordero sa Walgreens. Ito ay doon na siya ay nagsimula upang makita ang mga matatanda na nangangailangan ng tulong sa halos lahat ng bagay.

"Nasaan ang kanilang mga anak at bakit walang tumutulong sa kanila? "Tinanong niya ang sarili.

Nang malaman niya ang tungkol sa pag-aalaga sa bahay, naisip niya na ito ang perpektong trabaho para sa kanya. Sinabi niya na ang gawain ay talagang binuksan ang kanyang mga mata sa kung ano ang ginagawa ng mga tagapag-alaga.

Hindi ko alam kung gaano kalaki ang aking tiya na isinakripisyo para sa buong pamilya na nagmamalasakit sa aking lola. Liliana Cordero, manggagawa sa healthcare ng tahanan

"Hindi ko alam kung gaano kalaki ang aking tiya na isinakripisyo para sa buong pamilya na nagmamalasakit sa aking lola," sabi ni Cordero.

Ang ilang mga Amerikano ay nakarinig ng sapat na masamang kuwento tungkol sa industriya ng pangangalaga sa bahay na mababa ang nagbabayad at walang regulasyon na hindi nila pinagkakatiwalaan ang mga empleyado sa kanilang mga mahal sa buhay. Kahit na sa ilalim ng ideal na mga kalagayan, maraming mga tao ang mas gugustuhin na pangalagaan ang kanilang mga magulang mismo.

Ang mga taong kwalipikado para sa pangangalaga sa tahanan sa pamamagitan ng Medicaid ay maaaring pumili ng sinuman bilang kanilang tagapagkaloob, kahit isa sa kanilang mga anak.

Si Alantris Muhammad ng Chicago ay huminto sa kanyang karera sa seguro upang pangalagaan ang kanyang ina. Kung hindi, kakailanganin ng kanyang ina na pumasok sa nursing home dahil nangangailangan siya ng 24 na oras na pag-aalaga.

"Nagtataas ako ng limang anak na lalaki at kasalukuyan kong inilalagay ang ikaapat sa kolehiyo," sabi ni Muhammad sa ulat. "Ang mga manggagawa na tulad ko ay nahaharap sa mahihirap na desisyon sa lahat ng oras - dapat ba tayong magbayad ng singil sa pagtuturo o ayusin ang oven na nakabasag bago ang Thanksgiving? Maaari ba kaming maglagay ng gas sa kotse upang dalhin ang aming mga mamimili sa mga medikal na appointment o kailangan namin upang i-save ang pera para sa mga pamilihan? "

Ang ilang mga pamilya ay pinaalis ang middleman at nag-upa ng mga manggagawa sa pag-aalaga ng bahay nang tahasan, na nagpapahintulot sa kanila na gumawa ng dalawang beses ng mas maraming pera sa ilang mga pagkakataon. Ngunit ang pagpapasiya na mag-empleyo ng isang tao nang pribado ay may ilang mga isyu.

People Falling Ill As Lawmakers Battle Over Paid Sick Leave »

Pressure Will Continue to Mount from Families, Workers

Kung walang iba, ang kalagayan ng mga manggagawa sa pag-aalaga sa bahay ay nagiging harap at sentro ng mas maraming Amerikano ang nagbahagi ng kanilang mga kuwento.

Karamihan sa mga manggagawa sa pangangalaga sa bahay ay mga babae. Kalahati ng mga ito ay mga kababaihan ng kulay. Matagal nang itinuturing na isang tungkulin sa tahanan, ang pag-aalaga sa tahanan ay madalas na tinitingnan bilang "gawa ng kababaihan. "

" Para sa maraming tao ang mga manggagawa sa pangangalaga sa bahay ay ang pinakamahalagang tao sa kanilang buhay, "sabi ni Marquand. "Ang mga ito ang taong nagbibigay-kakayahan sa kanila na umalis. "

Para sa maraming mga tao ang mga manggagawa sa pangangalaga sa bahay ay ang pinakamahalagang tao sa kanilang buhay. Sila ang taong nagbibigay-kakayahan sa kanila na makalabas. Abby Marquand, Paraprofessional Healthcare Institute

Maraming mga tao ang hindi nakakaalam kung ano ang hinahanap ng isang tao na nagmamalasakit sa kanilang mga may edad o masakit na kamag-anak na nangangailangan ng isang problema na nasa kanilang kandungan. Ang mga hindi nagawang pangalagaan ang isang mahal sa buhay ay kadalasang nakadarama ng kakilakilabot tungkol dito. Hindi ito nakatutulong sa mga bagay kapag natagpuan ang mahirap na pangangalaga sa kalidad.

"Makakakita tayo ng punto kung saan kailangan ng bawat isa ang mga serbisyong ito para sa kanilang sarili o para sa isang mahal sa buhay," sabi ni Marquand. "Mayroong maraming mga tao na hindi pa nalantad sa pangmatagalang sistema ng pangangalaga. "

Sinabi niya na ang pag-iipon ng Amerika at kakulangan ng mga manggagawa sa pag-aalaga sa bahay ay magpapatuloy sa panggigipit sa workforce.

"Hindi gusto ng mga tao na magtrabaho para sa napakaliit na pera," sabi niya.

Maghintay ng presyon mula sa mga pamilya ng mga matatandang tao, masyadong.

"Ang mga [manggagawa sa pag-aalaga sa bahay] ay ang workforce na nagbibigay-daan sa iba sa amin upang magtrabaho sa pamamagitan ng pag-aalaga sa aming mga mahal sa buhay," sabi ni Marquand, ang pagdaragdag ng kasalukuyang modelo ay hindi napapanatiling. "Napakaliit ito, at ito ay balanse sa likod ng pinakamababang manggagawa ng bansa. "

" Ito ay walang pasubali na ang krisis na nagbabanta sa lahat, "dagdag niya. "Hindi namin ma-wrap ang aming mga ulo sa paligid nito dahil hindi namin nais. "

Mga kaugnay na balita: Milyun-milyong Tagapag-alaga Nag-aalok ng Bilyun-sundo sa Suporta»